Администрация Виноградненского сельского поселения
Грозненский район

ОБЪЯВЛЕНИЕ о проведении конкурса

Автор: Admin
ОБЪЯВЛЕНИЕ о проведении конкурса на замещение должности специалиста 1-го разряда администрации Виноградненского сельского поселения Грозненского муниципального района Чеченской Республики
ОБЪЯВЛЕНИЕ о проведении конкурса.

ОБЪЯВЛЕНИЕ
о проведении конкурса на замещение должности  специалиста 1-го разряда администрации Виноградненского сельского поселения  
Грозненского муниципального района Чеченской Республики

Требования, предъявляемые к претенденту
Наличие высшего профессионального образования по специальности «Государственное и муниципальное управление», либо по специализации должностей муниципальной службы или образование, считающееся равноценным и стаж муниципальной службы на главных должностях муниципальной службы не менее трех лет или стаж работы по специальности не менее пяти лет. 
Профессиональные знания и навыки
Знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Конституции Чеченской Республики, законов Чеченской Республики, Устава администрации Виноградненского сельского поселения Грозненского муниципального района, применительно к исполнению должностных обязанностей ведущего специалиста   администрации Виноградненского сельского поселения  Грозненского муниципального района, а также иными квалификационными требованиями к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных главного специалиста  администрации Виноградненского сельского поселения Грозненского муниципального района, предусмотренными законодательством о муниципальной службе. 

Представление документов в конкурсную комиссию
Граждане, желающие участвовать в Конкурсе, представляют в конкурсную комиссию следующие документы:
1) личное заявление на имя председателя конкурсной комиссии с просьбой об участии в Конкурсе на замещение должности главного специалиста Виноградненского сельского поселения Грозненского муниципального района и его копию;
2) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, установленной распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 № 667-р «Об утверждении формы анкеты, представляемой гражданином Российской Федерации, поступающим на государственную гражданскую службу Российской Федерации или на муниципальную службу в Российской Федерации»;
3) копию паспорта (при отсутствии паспорта иного документа, удостоверяющего личность);
4) копию трудовой книжки (при отсутствии трудовой книжки любого документа, подтверждающего сведения о роде занятий гражданина, то есть о деятельности, приносящей ему доход, либо документа (при его наличии), подтверждающего статус неработающего гражданина);
5) копию документа об образовании;
6) копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;
7) копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;
8) копию документов воинского учета - для военнообязанных лиц и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
9) заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу, в соответствии с формой №001-ГС/у предусмотренной Приказом Минздравсоцразвития РФ от 14.12.2009 № 984н «Об утверждении Порядка прохождения диспансеризации государственными гражданскими служащими Российской Федерации и муниципальными служащими, перечня заболеваний, препятствующих поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению, а также формы заключения медицинского учреждения»;
10) представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов
в информационно-телекоммуникационной сети “Интернет”,
на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать;
11) сведения о своих доходах за год, предшествующему году поступления на муниципальную службу, имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих, супруги (супруга) и несовершеннолетних детей. 
Бланки необходимых форм, из перечня представляемых документов желающие участвовать в Конкурсе могут получить в администрации Грозненского муниципального района. Копии указанных документов, представляются нотариально заверенные или заверенные кадровыми службами по месту работы, подлинники - предъявляются кандидатами по прибытии на заседание конкурсной комиссии.
Документы принимаются ежедневно с 09:00 до 18:00 с 01 июня по 24 июня 2023 года в администрации Грозненского муниципального района по адресу: Чеченская Республика, Грозненский муниципальный район, с. Виноградное, ул. Ленина, д.50а, тел.8 (928) 886-24-28. Прием и направление в конкурсную комиссию поступающих документов осуществляет Юсупова Лариса Асламбековна– главный специалист (финансист) администрации Виноградненского сельского поселения Грозненского муниципального района.
По истечении указанного срока документы для участия в Конкурсе не принимаются. 
Дата проведения конкурса на замещение должности заместителя главы администрации Виноградненского сельского поселения Грозненского муниципального района – 26 июня 2023 года, время проведения 10 часов 00 минут.
Место проведения конкурса – здание администрации Виноградненского сельского поселения Грозненского муниципального района по адресу: Чеченская Республика, Грозненский муниципальный район, с. Виноградное, ул. Ленина д.50а.


Администрация Виноградненского сельского поселения  Грозненского муниципального района.
 

Сайт использует сервисы веб-аналитики Яндекс Метрика и Спутник с помощью технологии «cookie», чтобы пользоваться сайтом было удобнее. Вы можете запретить обработку cookies в настройках браузера. Подробнее в Политике